Lowongan Kerja PT Hitachi Construction Machinery Indonesia (HCMI) – PT Hitachi Construction Machinery Indonesia (HCMI) merupakan perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur Excavator, dan manufaktur Heavy Equipment Components. Perusahaan ini memiliki kapasitas produksi 5.500 unit untuk Excavator Mid-size dan Excavator Ultra large 247 unit per tahunnya.

Karir.com atau Billo karir merupakan sebuah platform penyedia informasi lowongan kerja. Billo karir memberi informasi berupa lowongan kerja swasta, bumn, cpns. Lowongan kerja tersedia untuk beberapa jenjang pendidikan seperti SMA/SMK, D3, kemudian S1/S2. Lowongan Kerja yang tersedia bersumber dari website resmi perusahaan atau sosisal media remi oleh perusahaan tertentu dan membuka kesempatan berkarir bagi para pencari kerja.

Siapkan CV kerja berkualitas dan semenarik mungkin. Perluas wawasan tentang bagaimana proses rekrutmen kerja. Umumnya terdiri dari tes psikotes, interview HRD dan Interview User. Namun ada kalanya proses tersebut berbeda untuk perusahaan-perusahaan tertentu. Semakin banyak wawasan tentang proses rekrutmen dan dunia kerja, maka semakin mudah untuk meraih karir impian.

Lowongan Kerja PT Hitachi Construction Machinery Indonesia (HCMI)


1. Quality Control

Qualification :

  • Age maximum 25 years old
  • Candidate must prossess at least Diploma 3 in Mechanical Engineering or Computer Science ( Fresh Graduate are welcome)
  • Fresh Graduate or minimum 1 years of working experience related to Quality Control.
  • Have Knowledge/experience in basic programing or good in measuring skill using CMM, ULM, Calibration system and ability to use Autocad Application
  • Good English Both verbal and written communication skills (able to speak Japanese i an additional Point)
  • Prificient in Microsoft Office (word, Excel & Powerpoint)
  • willing to work in Cibitung, Bekasi- Jawa Barat

2. Training And Development

Qualifications :

  • Age maximum 26 years old
  • Candidate must prosses at least Bachelr Degree in any major
  • Have 2 years of working experience related to HR Specialied Training, People & Organization Development
  • Strong nowledge to conduct job analysis, TNA, Performance Management system and cometency model
  • Good English both verbal and written communication skills ( able to speak Japanese in an additional point)
  • Proficient in Microsoft Office ( Word, Excel & Powerpoint)
  • willing to work in Cibitung, Bekasi-Jawa Barat

Cara melamar :

Jika anda berminat dan memenuhi kualifikasi lowongan atas, silahkan  kirimkan berkas lamaran lengkap melalui Link dibawah ini :

DAFTAR DISINI

(Batas Akhir Pendaftaran 31 Maret 2022)

 Note :

  • Proses seleksi lowongan pekerjaan ini tidak di pungut biaya apapun.
  • Hanya pelamar yang memenuhi poin – poin kualifikasi dan persyaratan akan diproses ke tahap selanjutnya.

Bagikan: